りんくうタウンクリニック
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 医療法人財団医親会は、職員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定し実行していきます。なお、本行動計画書は東京労働局長宛に提出し、承認をいただいております。


 ■ 計画期間
 
平成29年4月1日 〜 平成31年3月31日までの2年間


 ■ 内  容
     
【目標1】
妊娠中の女性職員の母性健康管理についてのパンフレットを作成して職員に配布し、制度の周知を図る。
<対策>
 ■  平成29年9月〜 母性健康管理についての情報収集
 ■  平成29年11月〜 制度に関するパンフレットを作成し職員へ配布

【目標2】
妊娠中や産休・育休復職後の女性職員のための相談窓口を設置する。
<対策>
 ■  平成29年9月〜 相談窓口の設置について検討
 ■  平成29年10月〜 相談員の研修
 ■  平成29年12月〜 相談員窓口の設置について職員へ通知


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